La empresa multinacional argentina de comercio online, Mercado Libre, planea ocupar 233 puestos de trabajo en el país y ofrecería sueldos de hasta U$S 2.000, que representan casi medio millón de pesos mensuales.
Considerada una de las mejores mejores compañías de América Latina para trabajar, la empresa fundada por Marcos Galperín cuenta con operaciones en toda la región y dos bases en Brasil y México.
Galperín, dueño de Mercado Libre: su patrimonio es cuatro veces el presupuesto de Tucumán¿Qué puestos busca ocupar?
- Un analista senior de créditos para negocios
- Analistas de crecimiento y datos
- Gerente de conciliación de medios de cobro para Mercado Pago
- Analistas de seguridad informática
- Gerentes de impuestos
- Analista de auditoría interna IT
- Asistentes de transporte
- Desarrollador con especialización en datos para el sector de marketing
- Líder técnico back-end
- Ingenieros en ciencia de datos
- Desarrolladores de apps Android e iOS
- Mercado Libre está buscando ocupar más de 200 puestos de trabajo en Argentina
- Mercado Libre está buscando ocupar más de 200 puestos de trabajo en Argentina
Mercado Libre se expande y compra una empresa brasileña que opera en México y ColombiaDe acuerdo a la plataforma Glassdoor, que recopila información de ex-empleados y actuales trabajadores sobre sueldos y opiniones de una empresa, un desarrollador en Mercado Libre gana en promedio $ 169.000 al mes; un ingeniero supera los $ 235.000; un analista ronda los $ 130.000; y un líder técnico puede superar los $464.000.
Cómo postularse para los 1.200 empleos que ofrece Mercado Libre¿Cómo postularme?
Es necesario ingresar al sitio oficial de la empresa. A continuación, la persona interesada deberá filtrar por provincia de la Argentina y se desplegarán automáticamente todas las vacantes.
Finalmente, hay que hacer clic en "Aplicar ahora" y llenar un formulario para postularse.
Mercado Libre invirtió U$S25 millones en Aleph, otro de los unicornios argentinosSi el candidato es elegido para ser entrevistado, deberá superar una serie de desafíos y evaluaciones técnicas para ser contratado.